2017-7-21 14:46 |
Выборгской городской прокуратурой проведена проверка соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции, по результатам которой выявлен факт незаконного трудоустройства бывшего муниципального служащего.
Выборгской городской прокуратурой проведена проверка соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции, по результатам которой выявлен факт незаконного трудоустройства бывшего муниципального служащего.
В конце 2016 года П. уволена из администрации МО «Выборгский район», где занимала старшую должность муниципальной службы категории «специалисты», и в марте 2017 года принята на работу в ООО «Молочный завод «Лосево».
Однако вопреки ч.4 ст.12 Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции» работодатель направил уведомление о трудоустройстве бывшей муниципальной служащей с нарушением установленного десятидневного срока.
По результатам рассмотрения возбужденного прокуратурой дела об административном правонарушении по ст.19.29 КоАП РФ, ООО «Молочный завод «Лосево» признано виновным в совершении правонарушения и привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 50 000 руб.
Подробнее читайте на vyborg-press.ru ...